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Verbessern Sie Ihre Payroll-Infrastruktur

Erhalten Sie standardisierte Mitarbeiter- und Gehaltsdaten aus all Ihren internationalen Niederlassungen in einer Plattform und gewinnen Sie mehr Kontrolle über Ihre globalen Personalkosten.

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Über 2.000 Unternehmen vertrauen auf Lano

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Alle Mitarbeiter- und Gehaltsdaten in einer Plattform

Bringen Sie alle Lohn- und Gehaltsdaten Ihrer Mitarbeiter in Lano zusammen. Eliminieren Sie manuelle Prozesse und automatisieren Sie Ihre Gehaltsabrechnung mit Lanos cloud-basierter Plattform.

  • Volle Transparenz über Ihre globalen Payroll-Daten

  • Standardisierte Daten unterschiedlicher Partner in einer Plattform

  • Reportings und Analysen für Ihre internationale Payroll

  • Echtzeit-Überblick über Ihre globalen Personalkosten

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Akkurate Lohn- und Gehaltsabrechnung zu jeder Zeit

Verwalten Sie alle Lohndaten innerhalb einer einzigen Plattform und verbessern Sie damit Ihre internen Arbeitsabläufe, um jeden Monat viele Stunden einzusparen.

  • Jederzeit Daten hinzufügen oder Payroll-Anpassungen vornehmen

  • Manuelle Arbeitsschritte durch Automatisierungen reduzieren

  • Informationen von unseren Payroll-Partnern in Echtzeit

  • Verbesserte Mitarbeiterfahrung durch reibungslose Payroll-Prozesse

Zugang zu einem globalen Netzwerk von Payroll-Anbietern

Wir arbeiten mit führenden Payroll-Partnern zusammen, die über jahrzehntelange Erfahrung in lokaler Lohn- und Gehaltsabrechnung verfügen und Ihnen jederzeit Compliance garantieren.

  • Schnelle Einrichtung von Payroll für neue Märkte

  • Zugang zu lokalen Payroll-Anbietern in über 150 Ländern

  • Bezahlung Ihrer Mitarbeiter in der gewünschten Landeswährung

  • Rechtssicherheit bei sich ständig ändernden Gesetzen

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Dank des automatisierten und standardisierten Datentransfers zwischen unseren Payroll-Anbietern und Lano können wir nun alle Payroll-Daten für unsere 8 Niederlassungen in einer einzigen Plattform einsehen und analysieren.

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Transparenz bei Payroll-Daten

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weniger Zeit für Reportings

Eine Plattform für globale Payroll

Die leistungsstarken Payroll-Services von Lano sorgen dafür, dass Sie sich auf voll auf die Skalierung Ihres Unternehmens konzentrieren können und nicht in administrativen Aufgaben untergehen.

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Internationale Payroll

Erhalten Sie Zugang zu lokalen Payroll-Anbietern in 150+ Ländern und garantieren Sie eine reibungslose Bezahlung Ihres Teams.

Globale Gehaltszahlungen

Bezahlen Sie Ihre Mitarbeiter in über 50 Währungen zu niedrigen Gebühren und ohne versteckte Kosten.

API und Integrationen

Automatisieren Sie Ihre Lohn- und Finanzbuchhaltung, ermöglichen Sie schnelle Datentransfers und optimieren Sie Ihre Arbeitsabläufe.

Globales Wachstum

Expandieren Sie in neue Märkte und richten Sie in wenigen Tagen die Lohn- und Gehaltsabrechnung für neue Standorte ein. Mit unserem weltweiten Netzwerk von Payroll-Anbietern helfen wir Ihnen dabei.

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Payroll für neue Standorte

150+

unterstützte Länder

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globale & lokale Zahlungen

50+

verfügbare Währungen

Payroll Services

Lano ist im Gartner® Market Guide for Multicountry Payroll Solutions 2022 als Representative Vendor ausgezeichnet. Erhalten Sie Einblicke in die wichtigsten Markttrends und erfahren Sie, wie Lano Innovationen in der globalen Lohn- und Gehaltsabrechnung vorantreibt.

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Häufige Fragen

1.

In welchen Währungen kann ich mit Lano zahlen?

2.

Wie handhabt Lano Steuern und Sozialabgaben?

3.

Welche anderen Lösungen bietet Lano an?

4.

In welchen Ländern ist Lano verfügbar?

5.

Kann ich weiterhin meine eigenen Payroll-Anbieter verwenden, wenn ich Lano nutze?

Mehr Freiheit und Flexibilität für globale Teams

Payroll für globale Teams über eine einzige Plattform

Erhalten Sie weltweit Zugang zu lokalen Payroll-Anbietern oder integrieren Sie Ihre eigenen Lösungen für eine konsolidierte Lohnabrechnung.


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Alles, was Sie für den Aufbau und die Bezahlung Ihres globalen Teams benötigen, über eine Plattform. Haben Sie Fragen zu unseren Lösungen, Preisen oder benötigen Sie eine Beratung? Füllen Sie einfach unser Formular aus und wir werden uns in Kürze bei Ihnen melden.

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